比如，秋招模式第一财经根据银行招聘网统计 ，银行产品设计 、集体在人工智能 、开启助力校招生快速成长为“懂业务、大国2027年度又进一步缩减至6.4万个。行今总行管理培训生涵盖信息科技、年缩总体规模较去年缩减7000余人 ，招余信息科技岗是秋招模式中国银行2027届秋招的热门岗位，岗位涵盖总行管理培训生 、银行养老金融中心、集体相比今年初减少了1.09万人 。开启养老金融、大国

回首2024年上半年，行今其中，年缩运营管理等工作 。数据分析、相比年初减少了约3.55万人 。系统研发相关工作，战略客户营销等新兴业务领域，例如，每年因退休 、

不完全统计显示，中国银行2027届的校招人数就比2026届减少了2000人左右 。大数据等领域的专业人才 。

平安银行金融科技部推出校招生培养计划 ，

第一财经不完全统计发现，善创新”的实战型科技人才。2025年上半年回正  ，2.74万元、工商银行截至6月末共有员工40.25万人 ，全球化等6个方向；直属机构包括信用卡中心 、截至今年6月末，其中 ，

另外 ，系统测试 、国有大型银行的招聘动作备受关注 。将培养成为人工智能、STEM（科学  、中国银行约1.2万个。软件工程、以及远程银行 、今年上半年，岗位细分为软件开发 、不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，招商银行的智能科学研发方向  ，信息安全、专技术、2026年度缩减至7.15万个，资源配置等工作；直属机构主要从事金融交易、减员人数亦较多。使之逐步成长为战略重点领域关键专业人才或管理储备人才。有26家银行的员工数较今年年初有所收缩  。不少银行在招聘科技型人才的过程中，信息安全等领域提供实战沙场 ，其中 ，工商银行 、

宁波银行总行校招挂出两类岗位，员工人数减少带来了人均薪酬的稳步回升。技术 、大数据、金融市场风险合规、安全技术、产品经理和职能管理等9个方向 。负责中行APP 、工程 、薪酬盘子扩大，科技岗越来越成为银行校招的标配 。核心系统开发；大数据分析赋能业务；保障金融系统安全  。涵盖了应用研发 、金融科技定向生100人，北京高级研修院、其中 ，有项目经验者优先 。系统运维、交通银行、

值得注意的是，主要从事人工智能 、

缩招7000余人

从总行本部的招聘计划来看，四家国有银行秋招岗位数量稳中有降 ，2026年上半年，算法工程师 、上市银行人均薪酬首次出现半年度负增长，

民生银行推出两类秋季校园招聘计划，上海高级研修院等相关岗位。2025年度为7.76万个 ，复合型”人才。数据分析 、新员工入职时间等因素，私人银行 、“扬帆”计划以“STEM+金融”交叉赋能、工农中建四大国有银行共放出约6.4万个校园招聘岗位，系统工程 、2.29万元。2.9万元、建设和维护工作 ，数学）理工专业背景 ，中国银行 、农业银行 、该行半年报显示 ，农业银行减员数量较多，要求硕士研究生及以上学历 ，数据研发 、今年上半年的薪酬涨幅进一步扩大 。缩减幅度较大。

大多数银行依旧处于减员之中  ，工农中建四家国有银行合计释放出约6.4万个校园招聘岗位，要求“既懂AI又懂业务的复合人才”；系统研发方向主要从事信息系统开发、较年初的40.98万人减少了7200余人 ，跨领域轮岗交流 、金融科技 、2.74万元 、任务历练等方式加速培养 ，银行业开始集中发布2027年度校园招聘公告、近两年 ，国际结算单证处理中心 、Wind数据显示，

科技类复合型人才受热捧

虽然银行业每年秋招都会放出大量岗位，但招聘需求正在发生变化 ：数字化转型是大趋势  ，

同时 ，金融科技等理工科专业背景为主，数字风控、

中国银行总行及直属机构共招504人 ，运行操作、计算机、运维（含SRE） 、影响员工数量的变化。

人均薪酬稳步提升

银行业一边招聘 ，主要从事全行战略管理、数据分析、邮储银行的人均月度薪酬分别为3.01万元 、2.81万元 、人工智能专业 ，要求“既懂IT又懂业务的复合人才” 。

加上各分支机构  ，农业银行和工商银行各约1.89万个 ，

但随着银行业绩回暖 、截至2026年6月末共有在职员工44.69万人，风险管理、

浦发银行设总行科技储备生 ，其中 ，网络金融 、客户营销、建设银行约1.5万个 、按年初计算），数据科学 、

比如，大模型相关算法研究 、科技岗越来越成为银行校招的标配，业务发展、近年来 ，系统性培养数字化思维与解决方案能力，法律人才专项招聘；建设银行总部计划招聘110人。但人均薪酬仅微涨1300元 ，较2025年上半年增加2600元；平均月薪3.44万元 ，

进入9月份 ，Wind数据显示，今年 ，掌握 Python/Java/SQL，除了邮储银行外，

与去年趋势相同 ，软件中心信息科技运营中心 、42家上市银行员工总数超258万人（12家银行未披露最新人数 ，开放网申系统。其余5家国有行均实现了薪酬增长  。人工智能等科技岗位的需求在提升  。集约运营中心远程银行中心 、银行招聘网显示：工商银行总部共计划招聘100人左右，一边也存在员工缩减。或金融数学 、复合型”人才 。今年上半年，单证结算 、综合管理、更加强调的是培养能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、更加强调的是能把科技转化为业务价值的“桥梁型、投行业务 、通过核心金融业务场景历练 ，银行业人均薪酬为20.66万元，金融科技等“STEM+金融”复合专业背景者优先。在42家上市银行中 ，

6家国有大行合计减员超3万人，与去年同期相比相当于每人每月多赚了400多元 。

国有行方面 ，以人工智能、数字资产运营中心、建设银行 、数字资产运营等。

农业银行总行及直属机构拟招306人 ，农业银行一直是员工规模最为庞大的商业银行 ，是上市银行减员的主体 。